International Journal of Research and Studies Publishing
تقييم فاعلية التنسيق في الإدارة الرياضية (قسم التدريب) (دراسة تطبيقية على الإدارة العامة للدفاع المدني بالعاصمة المقدسة)الباحث/ تركي فيصل عبد المحسن الشريف ماجستير الإدارة الرياضية، كلية الأعمال - رابغ، جامعة الملك عبدالعزيز، المملكة العربية السعودية الملخص: يهدف البحث إلى التعرف على واقع على تقييم أداء الإدارة الرياضية وفاعلية التنسيق بقسم التدريب للإدارة العامة للدفاع المدني بالعاصمة المقدسة، في كل من التخطيط و التنظيم والتوجيه والرقابة لتقديم مقترحات لتطوير أداء القسم ولتحقيق ذلك استخدم الباحث المنهج الوصفي مطبقًا أداة الاستبانة على المنسوبين بإدارة الدفاع المدني بالعاصمة المقدسة وتلخص البحث إلى استجابات أفراد العينة حول محاور البحث جاءت النتائج لتشير إلى الموافقة في كافة محاور الاستبانة الخاصة بقياس الإداء من حيث التخطيط، حيث بلغ المتوسط العام (2.60) و المحور الثاني" التنظيم " حيث أن المتوسط العام قد بلغ (2.64) والمحور الثالث" التوجيه" حيث أن المتوسط العام قد بلغ (2.61) والمحور الرابع " الرقابة" حيث أن المتوسط العام قد بلغ (2.56) أما من حيث دلالة الفروق حسب متغير المؤهل الدراسي والوظيفة عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى (0.05) بين متوسطات استجابات أفراد العينة حول محاور الاستبانة الأربعة في حين جاءت دالة في متغير الدورات التدريبية. الكلمات المفتاحية: تقييم، أداء الإدارة الرياضية، قسم التدريب، الإدارة العامة للدفاع المدني بالعاصمة المقدسة، تنسيق، فاعلية، الإدارة الرياضية، المجال العسكري
ماجستير الإدارة الرياضية، كلية الأعمال - رابغ، جامعة الملك عبدالعزيز، المملكة العربية السعودية
• إبراهيم، بدرية محمود محمد(2006). إثر التدريب على تطوير مهارات العاملين، دراسة تطبيقية على معهد علوم نظم المعلومات بجهاز الشرطة، رسالة ماجستير غير منشورة، أكاديمية السادات للعلوم الإدارية، القاهرة، 2006،31.
• أحمد، عبد الله سعيد عبد القادر. (2018). تقييم أداء البنوك المصرية باستخدام نظام التقييم المصرفي الأمريكي: دراسة مقارنة بين البنوك العامة والخاصة. المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية: جامعة قناة السويس -كلية التجارة بالإسماعيلية، مج9, ع2 ،ص ص662-685. • آدم، حسابو احمد حسابو. (2016). أثر التدريب في تطوير أداء العاملين: دراسة حالة الصندوق القومي للتأمين الصحي "ولاية النيل الأبيض". مجلة كلية دلتا العلوم والتكنولوجيا: كلية دلتا العلوم والتكنولوجيا، ع3 ، ص ص 141-184. • إمام، محمد بيومي محمد (2019). تقييم الأداء كمدخل لرفع كفاءة أداء العاملين: دراسة ميدانية مقارنة بين شركات صناعة الغزل والنسيج المصرية وشركات صناعة الغزل والنسيج الأجنبية. المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية: جامعة قناة السويس -كلية التجارة بالإسماعيلية، مج10, ع1 ، ص ص 507-530. • حامد، عمرو. (2009). تقييم الأداء المؤسسي في الوحدات الحكومية. أعمال ملتقيات وندوات: قياس وتقييم الأداء كمدخل لتحسين جودة الأداء المؤسسي: المنظمة العربية للتنمية الإدارية، القاهرة: المنظمة العربية للتنمية الإدارية، 109 – 158. • حسام الدين، طلحة مطر(1997). مقدمة في الإدارة الرياضة، القاهرة: مركز الكتاب للنشر. • حميد، عبد العزيز جاسم (2000). تأثير البرامج التدريبية على الرضاء الوظيفي، رسالة ماجستير غير منشورة، اكاديمية السادات لعلوم الإدارية، القاهرة. • الخطيب، رداح، الخطيب، أحمد(2006). التدريب الفعال، اربد: عالم المكتب الحديث. • الداهري، عبد الوهاب مطر(1991). تقييم المشاريع ودراسات الجدوى الاقتصادية، عـن دار الحكمة للطباعة والنشر، بغداد. • سلمان، احمد هاشم، (2000). إدارة الأداء، بحث كجزء من متطلبات مـادة إدارة المـوارد البشرية لمرحلة الدكتوراه، كلية الإدارة والاقتصاد، جامعة بغداد. • عبيدات، ذوقان؛ وآخرون (2013) البحث العلمي مفهومه وأدواته وأساليبه، عمان: دار الفكر. • العسيلي، ماجد(2005): التقييم الإداري لأداء الاتحادات الرياضية الأولمبية في الأردن، رسالة دكتوراه غير منشورة، كلية التربية الرياضية، الجامعة الأردنية، عمان. • العطيات، خالد محمود، والسعود، حسن. (2009). تقييم الأداء للاتحادات الرياضية الأردنية للعام 2005. مؤتة للبحوث والدراسات -سلسلة العلوم الإنسانية والاجتماعية: جامعة مؤتة، مج 24، ع 3، ص 265-304. • علي، محمد مسلم حسن، وعبد الرحيم، محمد عباس محمد. (2009). الإدارة الإلكترونية كمدخل لتطوير بعض وظائف الإدارة بجامعة تبوك. مجلة التربية: جامعة الأزهر - كلية التربية، ع 143, ج 3 ،ص ص325-393. • الكعبي، سعيد بن خميس. (2002). أثر التدريب على تنمية الإدارة المحلية، رسالة ماجستير غير منشورة، اكاديمية السادات للعلوم الإدارية، القاهرة. • مساعدة، ايمان عقلة(2008). استراتيجية أداء المعلمين، دبي: منشورات مدرسة محمد بن راشد أل مكتوم للتعليم الثانوي. • ميا، علي يونس، والشامسي، سالم راشد ديب. (2009). قياس أثر التدريب في أداء العاملين: دراسة ميدانية على مديرية التربية والتعليم بمحافظة البريمي في سلطنة عمان. مجلة جامعة تشرين للبحوث والدراسات العلمية -سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية: جامعة تشرين، مج31, ع 1 ، ص ص135-156. • هاشم، رشاد مهدي، أنمار حاجي أمين، (1993). تقييم كفاءة الأداء لمعمـل اربيـل للغـزل والنسيج الصوفي، مجلة تنمية الرافدين، المجلد ١١٥، عدد ٤١، كلية الإدارة والاقتـصاد، جامعة الموصل. |
المجلة الدولية لنشر البحوث والدراسات مجلة علمية محكمة متخصصة في نشر الابحاث العلمية في مختلف التخصصات، تصدر المجلة الدولية دورياً كل شهر. تصدر المجلة في المملكة الأردنية الهاشمية
نحن نعمل باستمرار على تحسين مجلتنا العلمية وعملية النشر لدينا بهدف تزويدك بأفضل تجربة نشر علمية. فإننا نقدر رأيك ونرحب بأي اقتراحات عبر الإيميل التالي: info@ijrsp.com
جميع الحقوق © محفوظة المجلة الدولية لنشر البحوث والدراسات 2019